Vous cherchez à identifier les enjeux stratégiques du handicap dans l'entreprise ?

Nous animons un réseau d'entreprises, d'organisations et d'experts de haut niveau pour accompagner la recherche de performance via l'intégration pertinente du handicap, dans les organisations.

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Les chefs d'entreprise qui le souhaitaient ont été invités par Marie-Anne Montchamp à prendre le pari qu'il existait un lien crédible entre les concepts de 'performance' et de handicap.

Ainsi, l'Agence Entreprises et Handicap, émanation du Club Entreprises et Handicap, conduit depuis janvier 2006, des études et des chantiers qui montrent que l'intégration du handicap dans l'entreprise relève désormais de sa responsabilité et participe effectivement à la performance du système organisé.

Le handicap y apparaît comme une question "laboratoire", qui interroge les pratiques des entreprises en matière de gestion RH, de développement économique et de RSE

Quant à la question de la notion de performance retenue par les firmes -économique, sociale et/ou sociétale-, elle est au coeur de la réflexion menée par l'Agence Entreprises & Handicap.